• Класифікатори
• П

персонал підприємства

Документи:

• Брінцева, О. Г. Рівні та показники оцінки ефективності консалтингової діяльності з управління персоналом [Текст] / О. Г. Брінцева // Актуальні проблеми економіки. – 2010. – № 6. – С. 91-95.
• Бузько, І. Р. Оцінювання людського капіталу як інструмент управління навчанням персоналу [Текст] / І. Р. Бузько, Ю. Ю. Д'яченко, О. А. Немашкало // Актуальні проблеми економіки. – 2011. – № 2. – С. 117-124.
• Вальчук, Т. Л. Наукові підходи до визначення змісту та структури сучасної трудової діяльності персоналу підприємства [Текст] / Т. Л. Вальчук // Проблеми науки. – 2005. – № 8. – 35-41.
• Ведерніков, М. Д. Обґрунтування доцільності передачі бізнес-процесу управління персоналом підприємства на HR-аутсорсинг як інноваційної персонал-технології [Електронний ресурс] / М. Д. Ведерніков, Н. П. Базалійська, Л. В. Волянська-Савчук // Innovation and Sustainability. – 2022. – № 2. – С. 112-122. – DOI: https://doi.org/10.31649/ins.2022.2.112.122.
• Ведерніков, М. Д. Обґрунтування доцільності передачі бізнес-процесу управління персоналом підприємства на HR-аутсорсинг як інноваційної персонал-технології [Текст] / М. Д. Ведерніков, Н. П. Базалійська, Л. В. Волянська-Савчук // Innovation and Sustainability. – 2022. – № 2. – С. 112-122. – DOI: https://doi.org/10.31649/ins.2022.2.112.122.
• Гавкалова, Н. Л. Теоретико-методологічні аспекти формування соціально-економічної системи ефективного менеджменту персоналом підприємництва [Текст] / Н. Л. Гавкалова // Проблеми науки. – 2007. – № 4. – 13-17.
• Галаз, Л. В. Основні напрямки удосконалення формування трудового потенціала машинобудівних підприємств [Текст] / Л. В. Галаз // Вісник Національного університету "Львівська політехніка". – 2010. – № 668 : Проблеми економіки та управління. – С. 245-252.
• Єпіфанова, І. Ю. Ієрархічна класифікація факторів впливу на систему управління фінансовою стійкістю промислового підприємства [Текст] / І. Ю. Єпіфанова // Innovation and Sustainability. – 2021. – № 1. – С. 6-12. – DOI: https://doi.org/10.31649/ins.2021.1.6.12.
• Єпіфанова, І. Ю. Ієрархічна класифікація факторів впливу на систему управління фінансовою стійкістю промислового підприємства [Електронний ресурс] / І. Ю. Єпіфанова // Innovation and Sustainability. – 2021. – № 1. – С. 6-12. – DOI: https://doi.org/10.31649/ins.2021.1.6.12.
• Жуковська, В. Теоретико-методологічні засади кадрового аудиту [Текст] / В. Жуковська // Вісник Київського національного торговельно-економічного університету. – 2010. – № 4. – С. 48-56.
• Жуковська, Т. О. Основні поняття та проблеми мотивації продуктивності персоналу на підприємствах машинобудування України [Текст] / Т. О. Жуковська // Актуальні проблеми економіки. – 2008. – № 7. – С. 100-107.
• Квіта, Г. М. Кластерний аналіз у дослідженні мотиваційної структури персоналу підприємства [Текст] / Г. М. Квіта // Актуальні проблеми економіки. – 2009. – № 3. – С. 226-230.
• Кобець, В. Прості рішення складних завдань [Текст] / В. Кобець // Охорона праці. – 2014. – № 9. – С. 11-13.
• Коломієць, В. М. Вибір стратегії розвитку конкурентоспроможності персоналу підприємства [Текст] / В. М. Коломієць // Економіка та держава. – 2008. – № 6. – С. 54-56.
• Кузьмін, О. Є. Оцінювання використання мотиваційного потенціалу підприємства [Текст] / О. Є. Кузьмін, В. Б. Горбань // Актуальні проблеми економіки. – 2011. – № 8. – С. 202-212.
• Кузьмін, О. Є. Концептуальні засади управління інтелектуальним капіталом підприємства [Текст] / О. Є. Кузьмін, О. А. Ліпич // Актуальні проблеми економіки. – 2011. – № 11. – С. 137-144.
• Любомудрова, Н. П. Роль організаційної культури в забезпеченні ефективної трудової адаптації персоналу підприємства [Текст] / Н. П. Любомудрова, Н. В. Смолінська, І. І. Грибик // Вісник Національного університету "Львівська політехніка" / МОН України ; НУ "Львівська політехніка". – Львів : Вид-во НУ "Львівська політехніка", 2009. – № 640 : Проблеми економіки та управління. – С. 327-333.
• Марчук, Л. П. Механізм управління творчою активностю персоналу підприємства як засіб інноваційної трансформації виробництва [Текст] / Л. П. Марчук // Актуальні проблеми економіки. – 2014. – № 1. – С. 359-367.
• Міронова, Ю. В. Використання методу колективних експертних оцінок "Дельфі" для вибору оптимального показника оцінки ефективності використання робочої сили [Текст] / Ю. В. Міронова, Б. Є. Грабовецький // Вісник Вінницького політехнічного інституту. – 2009. – № 4. – С. 33-38.
• Несен, Л. М. Взаємозв'язок стратегічного управління та кадрової політики підприємства [Текст] / Л. М. Несен, С. О. Олійник // Матеріали XLVI науково-технічної конференції підрозділів Вінницького національного технічного університету (НТКП ВНТУ - 2017), 15-24 березня 2017 р. : збірник доповідей / МОН України, ВНТУ. – Вінниця : ВНТУ, 2017. – Т. 3. – С. 2544-2547.
• Серафим, Н. В. Поведінкові ризики персоналу в управлінні торговельним підприємством [Текст] / Н. В. Серафим // Актуальні проблеми економіки. – 2011. – № 2. – С. 131-136.
• Скляренко, А. Загрози конфіденційності інформації пов'язані з персоналом [Текст] / А. Скляренко // Бизнес и безопасность. – 2010. – № 1. – С. 92-94.
• Тюпишева, О. Ю. Механізм оцінки стану персоналу підприємства УМГ "Харківтрансгаз" [Текст] / О. Ю. Тюпишева, Ю. П. Колбушкин // Проблеми науки. – 2010. – № 12. – С. 32-37.