В монографії розглядаються питання удосконалення теоретико- методологічних основ та розробки науково-практичних рекомендацій щодо організації безперервної професійної підготовки робітничих кадрів у кон- тексті розвитку трудового потенціалу. Розроблено організаційно-економіч- ний механізм реалізації безперервної професійної підготовки робітничих кадрів, який спрямований на забезпечення адаптації робітничих кадрів до структурних змін на виробництві. Отримані наукові результати можуть бу- ти використані для удосконалення розвитку системи професійної підготов- ки кадрів в регіоні, а також для аналізу попиту та пропозиції на ринку праці.